中国电建港航公司确定“十四五”开局年目标 创新驱动“电建港航”行稳致远

《天津工人报》(2021年2月27日 02版) 

□记者 王洪宇

 本报讯 日前，中国电建港航公司召开职代会，确定了企业“十四五”开局年的目标。公司将实现创新驱动企业发展，向着成为中国电建旗下国际优先、技术领先、装备一流，以港工、疏浚、生态治理为主，相关业务多元发展的质量效益型骨干企业昂扬奋进，打造响亮的“电建港航”品牌。

 在国内外疫情防控常态化、国内加快复工复产的大背景下，今年公司持续做强做优港工疏浚主业，提升主业竞争优势，大力度加快发展水资源与环境主业，在“水、能、城”中发挥自身专业优势，融入电建集团“大基建”格局。为此，公司提出实现创新驱动企业发展打造“电建港航”品牌。具体做到：

 在加大基础研发力度上，公司突出专业优势，推进技术创新赋能，加大创新成果转化。当前公司承担的孟加拉河道整治项目、深圳茅洲河底泥处理项目技术要求高、施工难度大，公司职工要依托两个项目加强与相关科研单位、高等院校合作，总结提炼关键技术，形成一批具有“电建港航”特色、可复制、可推广的高等级技术成果，增强公司品牌影响力。开展深远海风电施工技术研究，紧抓海上风电项目窗口机遇，积极开展相关海上装备关键技术研究。

 在创新改革人才机制上，公司正在制定满足发展需求的人力资源“十四五”规划，形成对企业战略的人才支撑。作为专业性强、装备重的企业，公司不断加大港工等方面技术类、操作类专业人才的培养力度，明确技术技能类专业人才职业发展、职称晋升路径，打通人才发展通道，形成对公司专业化发展的有效支撑。

 在技术创新团队打造上，公司各级工会要抓好清华大学班组长远程培训提升综合素质等工作。同时，加强劳模（职工）创新工作室建设，发挥其在创新发明、技术改良中的作用，选树一批优秀创新团队进行劳模（职工）创新工作室挂牌。